庆安县图书馆正在招聘工作人员。招聘信息包括岗位名称、职位要求、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在寻找热爱图书馆事业，具备相关专业技能和经验的人才，为图书馆的运营和发展提供有力支持。成功应聘者将有机会在良好的工作环境中发挥才华，提升图书馆服务质量。欢迎符合条件的人士踊跃报名，共同为推广阅读文化、建设书香社会贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘理由
4. 福利待遇
5. 招聘流程
6. 联系方式
7. 注意事项

随着社会的快速发展，人们对于知识的需求也日益增长，为了满足广大读者的阅读需求，庆安县图书馆正在积极招聘各类专业人才，以优化我们的服务，提升图书馆的运营水平，以下是我们的最新招聘信息。

招聘职位及人数

1、图书管理员：5名

2、图书馆助理：3名

3、信息技术支持：2名

岗位职责及要求

1、图书管理员

岗位职责：负责图书的整理、归类、上架工作；解答读者咨询，提供阅读指导；维护图书馆的借阅秩序，保证图书馆的正常运行。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；热爱图书馆事业，有良好的服务意识和沟通能力；具有良好的组织能力和团队协作精神；熟练使用办公软件，具备一定的计算机操作能力。

2、图书馆助理

岗位职责：协助图书管理员进行图书的整理、归类、上架工作；负责图书馆的卫生、环境维护；协助组织各类阅读活动。

要求：高中以上学历，年龄在18-30周岁；热爱图书馆事业，有良好的服务意识和沟通能力；具备基本的计算机操作能力；有相关工作经验者优先。

3、信息技术支持

岗位职责：负责图书馆计算机系统的维护与管理；负责图书馆电子资源的建设与管理；协助读者解决使用图书馆电子资源时遇到的问题。

要求：计算机或相关专业本科以上学历；熟悉计算机网络、数据库等信息技术；具备良好的问题解决能力；有较强的学习能力和团队协作精神。

招聘理由

庆安县图书馆作为我县重要的文化场所，一直致力于为广大读者提供优质、高效的服务，为了更好地满足读者的需求，我们决定招聘一批有志于从事图书馆事业的人才，共同推动图书馆的发展，我们相信，优秀的团队是成功的关键，因此我们非常重视人才的引进与培养。

福利待遇

1、图书管理员、图书馆助理：月薪XXXX元以上，享受五险一金；法定节假日休息；提供良好的工作环境和发展空间。

2、信息技术支持：月薪XXXX元以上，享受五险一金；法定节假日休息；提供良好的工作环境和发展空间；根据工作表现，有机会获得晋升和调薪。

招聘流程

1、网上报名：请将个人简历发送至庆安县图书馆招聘邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘职位。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、技能和综合素质。

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用合适的人选。

联系方式

联系人：XXX（人力资源部经理）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[邮箱地址]

地址：庆安县图书馆（详细地址）

注意事项

1、报名截止日期：XXXX年XX月XX日。

2、应聘者请务必提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

3、应聘者请保持电话畅通，以便我们在招聘流程中与您联系。

4、面试时间和地点将通过电话和邮件通知，请应聘者留意邮件和电话。

庆安县图书馆期待您的加入，让我们共同为推广阅读、传播知识而努力！

人才是图书馆发展的核心力量，庆安县图书馆始终重视人才的引进与培养，我们期待有志于从事图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为提升服务水平、推动文化发展而努力，相信在我们的共同努力下，庆安县图书馆将迎来更加美好的未来。